Uno degli adempimenti obbligatori introdotti dal Decreto Legislativo 81/08, relativo alla sicurezza sul lavoro, è la formazione dei lavoratori. Tale normativa prevede che ogni datore di lavoro debba garantire una adeguata informazione e formazione ai propri dipendenti in materia di sicurezza e salute sul posto di lavoro. Questo perché il legislatore ritiene fondamentale che i lavoratori siano consapevoli dei rischi presenti nel loro ambiente di lavoro e delle misure preventive da adottare per evitarli. Inoltre, il D.Lgs. 81/08 richiede anche la nomina di un responsabile della sicurezza all’interno dell’azienda. Questa figura professionale ha il compito di coordinare le attività legate alla prevenzione degli incidenti sul lavoro e assicurarsi che vengano rispettate tutte le disposizioni previste dalla normativa vigente. La corretta applicazione delle norme sulla sicurezza sul lavoro è essenziale per tutelare la salute e l’incolumità dei lavoratori, riducendo al minimo gli incidenti e le malattie professionali.
Adempimenti obbligatori del D.Lgs. 81/08 sulla sicurezza sul lavoro: formazione dei lavoratori e nomina di un responsabile della sicurezza